Nasz zespół


 

Wiesław CISZAK

Wiesław ukończył studia na Wydziale Chemii i Inżynierii Chemicznej na Politechnice Szczecińskiej oraz studia podyplomowe z zakresu Funduszy Unijnych na Uniwersytecie Wrocławskim.

Karierę zawodową rozpoczął pracując jako konstruktor-technolog w MERA LUMEL w Zielonej Górze.
W latach 1986-1991 jego kariera zawodowa związana była z Wojewódzkim Ośrodkiem Badań i Kontroli Środowiska w Zielonej Górze, gdzie pracował w charakterze samodzielnego specjalisty.

Rok 1992 jest przełomowym rokiem w karierze Wiesława. Rozpoczyna pracę w Wielkopolskim Banku Kredytowym gdzie kieruje Departamentem Kredytów Trudnych. Kieruje dużymi projektami restrukturyzacji finansowej przedsiębiorstw.

W 1994 roku odchodzi do branży IT, w której to działa do 2001 roku. W tym czasie jest dyrektorem finansowym a później dyrektorem generalnym największej w tym okresie w woj. Lubuskim firmy komputerowej „VADIM”. Przez 3 lata jest też prezesem zarządu w innej spółce z branży IT zajmującej się importem akcesoriów multimedialnych.

W 2002 roku przenosi się do Wrocławia i znów  wraca do sektora bankowego. Tutaj, kolejno w Banku Millennium, BZ WBK Faktor oraz w Fortis Commercial Finance zarządza sprzedażą produktów Commercial Finance na poziomie regionalnym obejmującym Dolny Śląsk, Opolskie oraz Lubuskie. Niezależnie od pracy w sektorze bankowym zajmuje się działalnością związaną z przygotowywaniem projektów finansowanych
z funduszy UE oraz innych projektów inwestycyjnych oraz restrukturyzacyjnych dla przedsiębiorstw.

Związanie się z LMI w 2008 roku jest punktem zwrotnym w dalszej karierze zawodowej. To co Wiesław wnosi do organizacji to przede wszystkim znajomość funkcjonowania  przedsiębiorstw oraz ich problemów. Dotychczas wspierał je w sferze projektów finansowych oraz inwestycyjnych w obszarze materialnym. Teraz wspiera je w obszarze inwestycji w rozwój zasobów ludzkich. Zdaniem Wiesława: „Sfera zasobów ludzkich to pokład ogromnego potencjału, w którym tkwią największe, choć niewidoczne „gołym okiem” rezerwy organizacji. Rozwój pro-efektywnościowych postaw kadry oraz usprawnianie komunikacji tak wewnątrz organizacji jak i w jej relacjach z partnerami oraz zdolność do reagowania na zmiany jest dzisiaj najważniejszym czynnikiem uzyskiwania przez firmy trwałej przewagi konkurencyjnej. Inwestycje w ten obszar dają też najwyższą stopę zwrotu dla przedsiębiorstw.” Oferta LMI oparta o autorskie programy rozwijane w oparciu o wieloletnie doświadczenie w pracy z Klientami wraz z unikalną metodę realizacji tych programów jest w jego przekonaniu najlepszą odpowiedzią na potrzeby
w firm w tym zakresie.

Wiesław jest żonaty, ma dwoje dzieci (córka 25 lat oraz syn 13 lat). Posługuje się językiem angielskim. Jazda na rowerze oraz wędkowanie to ulubione formy wypoczynku aktywnego. Jego pasją jest muzyka a
w szczególności blues. Ulubiony instrument: gitara.


Kontakt: M: 508 268 001   E: w.ciszak@lmi.com.pl